Ключевые выводы
- TechGirlz - некоммерческая организация, миссия которой - вдохновить девушек на изучение возможностей технологий для расширения возможностей их будущей карьеры.
- Благодаря программам по более чем 60 техническим темам молодые девушки могут найти свою страсть в технологиях и не бояться заниматься ими.
- TechGirlz помогает молодым девушкам, интересующимся технологиями, обрести чувство общности.
Немногие молодые девушки уверены в выборе карьеры в сфере технологий, но TechGirlz пытается изменить эту статистику.
Согласно исследованию Национального научного фонда, женщины получают только 18% степеней бакалавра компьютерных наук и только 20% инженерных степеней в США. И хотя женщины составляют 50% рабочей силы с высшим образованием, они занимают только 28% научных и инженерных должностей.
TechGirlz - это некоммерческая организация, предоставляющая молодым девушкам инструменты и уверенность в том, что они смогут работать в сфере технологий, как бы это ни выглядело для них.
«У девушек до сих пор есть предвзятое представление о том, что значит работать в сфере технологий, и это предполагает сидение за компьютером и написание компьютерного кода в течение всего дня», - сказала Lifewire по телефону Глория Белл, менеджер по мероприятиям и маркетингу в TechGirlz.
"Слишком много девушек до сих пор не понимают широкого спектра возможностей в сфере технологий, и что независимо от их интересов, для них найдется место в технологиях."
Начнем с молодых
Основатель TechGirlz Трейси Уэлсон-Россман пришла в голову идея создания TechGirlz, когда она работала в компании по разработке программного обеспечения, но не видела, чтобы многие женщины проходили через ее конвейер приложений.
Слишком много девушек до сих пор не понимают широкого спектра возможностей в сфере технологий и того, что независимо от их интересов, для них найдется место в технологиях.
Белл сказал, что причины ограниченного количества женщин в сфере технологий проистекают из их опыта в молодом возрасте, особенно на уровне средней школы.
«Вплоть до средней школы интерес девочек и мальчиков к технологиям был одинаковым, но многие причины снижения интереса девочек заключались в их представлениях о том, какой будет карьера в сфере технологий», - сказал Белл.
"Миссия TechGirlz состоит в том, чтобы попытаться помочь девушкам понять и разрушить эти предвзятые представления."
TechGirlz разрабатывает программы для обучения и вдохновения молодых девушек во всех областях технологий. Белл сказал, что организация создает учебную программу и учебник, и любой, кто знаком с охватываемыми областями, может преподавать программы девочкам в своем сообществе.
Белл сказал, что общественные группы, технологические компании, отряды девочек-скаутов и другие преподают технические программы, которые варьируются от начинающих до продвинутых. TechGirlz предлагает на выбор более 60 технических тем, включая игровой дизайн, разработку мобильных приложений, подкасты, кибербезопасность и интернет-безопасность, HTML и CSS, виртуальную реальность и многое другое.
«Девочки, которые обнаружили интерес, страсть и уровень комфорта не только в использовании технологий, но и в их создании, добьются большего успеха в любой области, которую они выберут», - сказал Белл.
На сегодняшний день TechGirlz обучила более 25 000 девушек, в том числе более 8 000 во время пандемии, когда программы перешли на виртуальные.
Чувство общности
Помимо обучения обширным возможностям мира технологий, TechGirlz также сосредоточена на том, чтобы дать молодым девушкам чувство общности в области, которая часто может чувствовать себя одинокой.
"Часть того, что делает девушку трудной, это то, что она приходит в технический класс, и она единственная девушка", сказал Белл.
"Когда они приходят на один из наших семинаров и понимают, что они не единственные девушки, которым нравятся [технические технологии], это помогает им развить чувство общности и уверенность в себе."
Это чувство общности не заканчивается после семинара TechGirlz, поскольку в некоммерческой организации также есть Консультативный совет для подростков и волонтеры-подростки, которые продолжают обучать и наставлять младших девочек, участвующих в программе.
"Очень приятно наблюдать, как эта вспышка интереса, которая началась, когда они пришли на свой первый семинар, продолжается", - сказал Белл.
Девушки, которые обнаружили интерес, страсть и уровень комфорта не только в использовании технологий, но и в их создании, добьются большего успеха в любой области, которую они выберут.
Одна из таких участниц TechGirlz, Люси Минчофф, начала программу в средней школе и продолжила работу в качестве члена Консультативного совета подростков, чтобы вдохновлять молодое поколение.
«Находясь в комнате, полной компетентных женщин, я чувствовал себя бодрящим. Они заставляли меня чувствовать себя несокрушимым», - сказал Минчофф Lifewire по электронной почте.
"Причина, по которой я работаю волонтером, заключается в том, чтобы дать девушкам такое же чувство силы и амбиций, которое я получил, когда ходил на семинары."
Минчофф сказала, что планирует получить специальность инженера-эколога в любом колледже, который она в конечном итоге выберет, надеясь сломать стеклянный потолок женщин в инженерной статистике.
По словам Белла, 82% участников семинаров TechGirlz заявили, что они изменили свое мнение о карьере в сфере технологий и теперь больше заинтересованы в использовании этих возможностей, отмечая проблеск надежды на будущее женщин в тех.
